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          工作协议书

          时间:2022-08-27 10:12:05 协议书 我要投稿

          工作协议书范文集合9篇

            在学习、工作生活中,我们都跟协议有着直接或间接的联系,签订协议可以保障自身的权益不被侵害。到底应如何拟定协议呢?以下是小编帮大家整理的工作协议书9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

          工作协议书范文集合9篇

          工作协议书 篇1

            为了保证公司全年的销售计划顺利完成,充分发挥片区经理的工作积极性和创造性,特制定如下协议:

            一、职责时间:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

            二、划定管理区域:_________。

            三、职责、权限、权益:

            1.片区经理由公司招聘审批、签约,试用期为三个月。

            2.片区经理受公司管辖,直接为公司负责,必须保证销售任务有效贯彻实施。

            3.行使对各地区主管的领导、监督、制定销售计划,细分市场并贯彻落实给各区主管。

            4.行使对下属的培训、督导、人事、工作的安排调整,处理工作中出现的重大问题。

            5.认真审核合同,寄回公司审批盖章生效,监控应收货款的执行情况。

            6.策划该地区的促销活动,呈报公司审批。

            7.遵守公司各项规章制度,接受公司领导的检查监督。

            8.重视信息收集,定期将市场、客户动态汇报反馈给公司。

            9.责任人权限:

            (1)根据个地区市场的实际需要,有权计划招聘当地业务员人数、工资,经公司审批同意后实施。

            (2)行使逐级负责制的层次管理制度,不越级指挥,越级汇报,但下级有权实事求是向上级投诉,上级也可向下级了解情况。

            (3)有权确定年销售回款额10%的铺底数给客户,报公司批准备案。

            (4)出差费用按规定执行,任何人不得向客户支借现金。

            (5)通讯费用报销规定:片区经理每月_________元。超过标准本人负责。

            (6)公司规定各片区经理、地区经理、地区主管在每月25日前应把各地业务、工作报表送交公司。

            10.待遇:不出差期间工资每月_________元;出差期间工资、补助合计每月_________元。

            四、奖扣条例:

            公司实行业绩跟利益挂钩的方法,利益与风险共存的机制。

            1.销售出现坏帐等不正常问题(人为造成),所造成经济损失,片区经理应负铺底货数额50%的赔偿责任,地区经理主管应负25%的赔偿责任。

            2.凡因私人行为造成经济损失,一经查实,责任人应承担全额的经济赔偿责任。

            3.试用期回款提成奖励为实际回款的3%。试用期合格者,试用期间的回款额累入全年回款任务。完成年额定回款任务50%以上提成3%,完成年额定回款任务提成5%,提成发放为半年结算一次,发放50%,提留50%作为责任保证金,聘任合同期满一次性发给。

            4.试用期满不合格者,公司按试用期间实际回款的3%提成,一次性结清。

            五、违约责任:

            1.在聘用期内,受聘用者单方面终止本协议离开工作岗位,提留公司的聘用期间责任保证金暂保留在公司,候受聘人把所有费用、业务工作移交清楚之后,才有权要求公司付还提留责任风险金,如果未能遵守上面规定,公司有权不受诉讼时效限制追诉责任人。

            2.协议签订者对协议书的内容已完全理解,并同意全部接受和自觉遵守,并作为任职期间的工作准则,如有违反者,愿意接受本公司作出的各种处理,并不提出与国家规定及公司规章制度不相符的要求。

            六、本协议自双方签字即日生效,以前所签协议作废。

            七、本协议最终解释权归本公司。

            片区经理(签字):_________ 公司总经理(签字):_________

            _________年____月____日 _________年____月____日

            签订地点:_________________ 签订地点:___________________

          工作协议书 篇2

            合伙人:甲(姓名)XXXXXXXXXXXXXXXXXX

            合伙人:乙(姓名)XXXXXXXXXXXXXXXXXX

            合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下:

            第一条甲乙双方自愿合伙经营项目,总投资为XXXXXX万元,甲出资XXXXXX万元,乙出资XXXXXX万元,各占投资总额的XXXXXX%、XXXXXX%。

            第二条 本合伙依法组成合伙企业,由甲负责办理工商登记。

            第三条 本合伙企业经营期限为五年。如果需要延长期限的,在期满前六个月办理有关手续。

            第四条 合伙双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。企业盈余按照各自的投资比例分配。

            企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

            第五条 他人可以入伙,但须经甲乙双方同意,并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

            第六条 出现下列事项,合伙终止:

            (一)合伙期满;

            (二)合伙双方协商同意;

            (三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成;

            (四)其他法律规定的情况。

            第七条 本协议未尽事宜,双方可以补充规定,补充协议与本协议有同等效力。

            第八条 本协议一式XXXXXX份,合伙人各XXXXXX份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。

            合伙人:XXXXXXXXXXXXXXXXXX(签字或盖章)

            合伙人:XXXXXXXXXXXXXXXXXX(签字或盖章)

            签订日期:XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日

          工作协议书 篇3

            编号:

            甲 方:

            联系电话:

            乙 方:

            联系电话:

            甲方(用人单位) 全称

            地址

            联系电话

            法定代表人

            联系人

            乙方(劳动者) 姓名 性别

            出生年月

            户籍所在地

            身份证号码

            现住址

            联系电话

            工作制类别 兼职/专职

            根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本协议,共同遵守履行。

            【协议期限】

            第一条 本工作协议期限经双方约定,采取下列第种形式。

            (一)固定期限:自年 月 日起至年 月 日止。

            (二)无固定期限:自年 月 日起至法定解除或终止协议条件出现时止。

            (三)以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日 起至工作任务完成止。

            其中订立第(一)、(二)项协议的,双方约定的试用期:自 年月 日起至 年 月 日止。

            【工作内容和工作地点】

            第二条 甲方根据生产工作需要,安排乙方从事 岗位(工种)工作。工作地点为 。

            第三条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方制定的各项规章制度及服从甲方管理。

            第四条 甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作,可以调换乙方的岗位(工种)工作。本协议履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要,经双方协商一致,可以变更乙方的岗位(工种)工作。

            【工作时间和休息休假】

            第五条 甲方安排乙方执行 兼职 工作制,在保证完成甲方工作任务的前提下,工作和休息休假由甲乙双方协商安排。

            第六条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方在工作协议履行期间依法享受法定节假日以及探亲假、婚丧假、产假、带薪年假等休假权利。

            第七条 甲方根据自身业务特点,有权安排乙方在晚上或休息日加班,并在业务淡季补休。

            【劳动报酬】

            第八条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平,按照本单位的工资分配制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件和劳动贡献等确定,实行同工同

            酬。

            按本协议约定乙方的工作岗位(工种),甲方支付乙方的工资标准为 元/月。绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。

            乙方在试用期期间的工资标准为元/月。

            第九条 甲方于每月日前以货币或转帐形式足额支付乙方工资,如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

            第十条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的,应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班工资。

            第十一条 甲方建立工资正常调整机制。在协议履行期间,甲方根据国家、省、市有关规定,视生产经营状况和乙方的工作业绩,适当调整乙方的劳动报酬。

            【保险和待遇】

            第十二条 甲、乙双方按照法律规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方按照规定为乙方提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

            【协议的变更、解除、终止和经济补偿】

            第二十二条 本协议订立时所依据的法律、法规及有关政策规定发生变化,协议应变更相关内容。

            第二十三条 经甲乙双方协商一致,可以变更协议约定的内容。变更协议应当采用书面形式。

            第二十四条 甲乙双方解除、终止协议,应当按照《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。

            第二十五条 甲乙双方解除、终止协议,符合《劳动合同法》第四十六条规定情形的,甲方应向乙方支付经济补偿。

            第二十六条 甲方违法解除或者终止本协议,乙方要求继续履行的,甲方应当继续履行;乙方违法解除本协议,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

            第二十七条 解除、终止协议时,甲方应当依据有关法律、法规等规定出具解除、终止协议的证明,并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续;依法应当支付的经济补偿、医疗补助费等相关费用,在乙方履行完交接手续时支付。

            【其他事项】

            第二十八条 甲乙双方可以就出资培训、保守商业秘密与知识产权相关的保密事项等签订专项协议,作为本协议附件。

            第二十九条 双方约定的其他事项:

            第三十条 因履行协议发生争议,任何一方可依法请求调解,在法定时效内申请仲裁、提起诉讼。

            第三十一条 本协议未尽事宜,经双方协商同意,可以另行签订书面补充协议,补充协议自双方签字盖章后生效。

            第三十二条 本协议一式二份,甲乙方各执一份,均具有同等效力。自双方签字或盖章之日起生效。

            甲方签字: 签字时间:

            乙方签字: 签字时间:

          工作协议书 篇4

            甲方:有限公司(以下简称甲方) 乙方:有限公司(以下简称乙方)

            甲、乙双方经友好协商,本着平等、互利、力求双赢的原则就乙方为甲方提供餐饮服务达成以下协议。

            一、经营与服务范围

            按照甲方餐饮服务需求,乙方为甲方提供职工餐(早、午、晚、夜宵) 、接待 餐、自由餐等社会化经营和服务项目,本协议就餐厅服务相关事项进行明确。

            二、 餐费标准

            职工餐:应提供多种套餐供员工选择, 普通套餐按 5.00 元/人的标准合理计价 如市场环境变化较大,套餐标准可由双方再行协商。自由餐、接待餐按低 于市场价格、保证乙方略有盈余的原则合理计价。

            三、 服务期限:

            1、自 年 月 日起至 年 月 日止,服务期为壹年。期满后,在同等条件和要求下,乙方应有优先进驻权。

            2、在协议签订之后,乙方试用二个月,如二个月期间不能扭转现有局面或不能达到甲方要求和满意(含小餐厅) ,甲方有权终止协议。 四、 场地使用及有关费用

            1、甲方免费向乙方提供目前属于甲方厨房所有的场地和用具的使用权。进场前 甲方负责将现有基础设施及厨房用品配齐并做维修保养,符合使用要求后交 付乙方使用。所有物品经清点(按移交清单双方签字)后,移交乙方使用, 服务期满后,乙方应将所有属于甲方的物品交还甲方,如有遗失和损坏,乙 方负责赔偿(自然耗损除外) 。

            2、服务期内,食堂内的用具维修,设施维护由乙方承担。

            3、服务期内, 水电煤炭等费用由乙方自负。 为保证伙食质量, 让利于甲方职工, 电、 甲方按每月 5000 元标准给予乙方水、 煤消耗补贴, 超出部分由乙方承担。 招待餐所用燃料费用(煤气费用等)由乙方自负。水电的消耗量以甲方为乙 方单列的水表、电表计量为准。水费单价为:2.30 元/吨,电价为:0.7 元/度。 如乙方使用甲方煤炭,煤炭的消耗量以甲方地磅计量为准,价格以甲方采购 价计价,乙方也可自行采购煤炭。

            4、如政府相关部门要求申领《卫生经营许可证》等,甲、乙双方均应予积极配 合。

            5、乙方对招待餐部分实行有偿服务,要向甲方交纳管理费用,甲方按招待餐营 业额的 5向乙方收取管理费。

            6、乙方所提供的招待餐厅菜肴价格应低于市场价格,甲方参与核定价格 。接待 餐厅应配备淮扬菜式厨师,包厢服务人员服务水准须经甲方认可。

            7、乙方不得利用甲方场地从事对外经营活动。

            8、甲方在现有的基础硬件设施上,不再向乙方提供,如乙方需添加餐具,由乙 方自行解决, 。合同终止时,甲乙双方按清单交接。

            五、 膳食供应及有关服务

            1、 饭菜供应办法:凭饭卡进餐;

            2、 凭饭卡进餐,乙方应按菜季提供多种菜品供员工就餐选择,每餐大荤品种不低于 4 种,素菜不低于 6 种,每餐价格 5.00 元/餐标准为至少一大荤二素菜,米饭、例汤不限量,员工用餐同时可选各式小炒和特色菜品。

            3、 招待餐和自由餐标准另议,需要时甲方可预先提出新标准,乙方则按标准操作,力求做到客户满意。

            4、 菜式品种每餐应经常轮换一周内尽量做到不重复。乙方做到提前公布一周菜谱,无特殊情况,不得更改。

            5、膳食供应时间: 早餐 6:30-7: 午餐 11 : -12 : 晚餐: 30 - 19 : 30; 00 20; 17:00 ;夜宵 1:00---2:30 ;超过规定时间,食堂不再供餐。甲方可根据生产需要,向乙方提出变更就餐时间,乙方应于积极配合,并须准时开餐,做到饭热菜香。

            6、 乙方销售的食品,应做到价廉物美。

            7、乙方对小餐厅必须以三星级标准来经营管理,达到甲方的要求和满意,服务员必须有专业业务知识和礼仪知识,二个月试用之后,乙方可以承包形式经营,具体承包方案另议。

            8、乙方可以提供早点,要求花样品种多,在公司门口或在食堂都可以摆卖,但一定要做到卫生达标。

            六、 卫生管理和环境保护

            1、 服务期内,乙方应搞好辖内的环境卫生工作,噪声、污水、烟尘排放应符合国家标准,饭堂内外保持卫生整洁。甲方有权对乙方辖内卫生工作进行检查、考核。

            2、 垃圾污物应按指定地点放置,不得随便丢弃。

            3、 乙方应按有关规定自觉接受卫生管理部门对辖区内工作检查、监督。

            4、 厨房用品具严格实行一洗二过三消毒的卫生规程。

            5、 不得出售任何变质或受污染的食物。发生食物中毒现象,所有责任由乙方承担

            6、 乙方所有工作人员上岗前必须通过劳动部门指定医院(或防疫站)的体检,并领取饮食行业健康证上墙公开。

            7、 乙方在实际操作中若有违反上述规定者,所导致的后果由乙方全部承担。

            七、 制度的建立

            1、 服务期内,乙方应建立、健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规程,并严格按制度和操作规程工作。制度建立主要包括:防火、防毒、防盗、卫生管理、物流采购和供应等方面。

            2、 乙方应切实做好防火、防盗、饭菜食品的卫生安全工作甲方有权进行监督和检查。

            3、乙方员工由乙方自主招聘,乙方应负责承担其社会保险等,乙方所有员工均与甲方无任何隶属关系。乙方应与属下员工签订符合劳动合同法规定的用工合同。为避免不必要的劳务纠纷,甲方有权对乙方与属下员工签订的劳动合同进行审核。

            4、乙方可与甲方协商后为乙方员工统一办理员工出入证,并提供相关照片在门卫登记,严格执行本公司各项规章制度。

            5、乙方应教育员工不得进入甲方生产、作业现场,乙方员工只能在从事餐饮服务的规定场所内活动,否则,因乙方员工不遵守以上规定,擅自进入甲方生产、作业场所造成的人身意外伤害等由乙方完全负责,与甲方无关。

            八、 结算方式

            每月 15 日前乙方凭借甲方上月的经甲方审核认可的消费单据和甲方结算上月费用,每月 30 日前甲方向乙方支付上个月所产生的费用(不含税)。

            九、 违约责任

            1、 乙方在服务期内与外界发生的一切债权、债务等纠纷均与甲方无关。

            2、 甲方保证乙方的经营环境不受内部或外来部门的干扰,一旦出现上述情况由甲方负责理顺。

            3、 除不可抗力事件外,乙方不得以任何理由不及时或不充足供应职工膳食。 4、 由于甲方原因造成乙方未能按协议要求供应膳食,(如故意切断乙方的水电供应)而造成乙方经济损失,其责任由甲方负责。

            5、 甲方或乙方违反本协议或单方面无正当理由终止本协议,应向对方赔偿相应损失。

            6、双方达成协议后,乙方不得以任何理由转让与其他私人或集体,一旦查出,视为违约,将立即解除协议,并追究法律责任,受到严肃处罚。

            十、 仲裁本协议发生争议时,双方应通过友好协商解决,协商不成时,可申请江都市仲裁委员会仲裁。

            十一、本协议如有遗漏和未完善之处,在补充协议中明确,补充协议作为本协议的组成部分,具有同等的法律效力。

            十二、协议自双方签订之日起生效,协议正本一式二份,双方各持一份。

            甲方(章): 代表人: 签约日期: 年 月 日

            乙方(章): 代表人: 签约日期: 年 月 日

          工作协议书 篇5

            甲方:

            乙方:

            为进一步加速科技成果转化,为湖北经济社会可持续发展提供强大的智力支持和技术保障。经甲、乙双方经友好协商,就院士工作站合作事宜达成如下合作协议:

            第一条 甲方聘请

            院士(教授)及研究团队,成立院士专家工作站,聘期为_____年,聘期届满双方另行协商续聘事宜。

            第二条 甲方应为乙方提供必需的办公、科研条件及经费保障,用于院士专家工作站建设、科研人员的研发经费与奖励资金,并积极协助乙方开展科研工作。

            第三条 乙方负责承担以下工作

            (一)为甲方的长远发展提供科学指导,制定发展战略及方针。

            (二)为甲方解决技术难题,提供技术支持。

            (三)为甲方培养科技人才,搭建技术创新平台。

            第四条 甲、乙双方具体合作技术领域和研发项目及研发成果的授权使用由甲、乙双方共同商定,并另行签订协议。

            第五条 本协议一式____份,双方签字盖章后生效,未尽事宜双方另行协商解决。

            甲方:(签章)

            时间:____年___月____日

            乙方:(签章)

            时间:____年____月____日

          工作协议书 篇6

            甲方:陕西英实业有限公司 (以下简称甲方)

            乙方: (以下简称乙方)身份证:

            家庭住址: 联系电话:

            甲方为确保境外工程顺利完成,根据我国法律法规及相关政策规定,与乙方在平等、自愿的基础上协商一致,并经乙方家属同意签订本合同。

            第一条 聘用条件

            甲方聘用的劳务人员必须具备下列条件:

            1、身体健康,年龄22-50周岁。

            2、政治思想素质好,品行端正,身体健康,在中国无刑事犯罪记录(需当地派出所出具证明)。

            3、具备两年以上工作经验的熟练建筑技术工(电焊工)。

            第二条 劳务期限

            依据境外工程期限的特点,乙方出国劳务期限暂定为 年。自20xx年月日至20xx年 月 日止。(如有必要可以延长)

            第三条 劳动报酬和支付办法

            自乙方到达境外工作起每天电焊工工资元,每天小工工资 元,如需加班,累计8小时为一个工。

            工资发放于次月起,每月15日甲方将乙方工资的60%汇至乙方指定银行卡上(不含税费),其余部分在 年月前一次性付清。

            第四条 双方的权利和义务

            甲方的权利和义务:

            l、甲方有权根据境外情况制定相关规定和制度,乙方必须遵守。对乙方执行规定和制度。工作成绩优秀或不执行甲方的规定和制度,对违章施工、无故旷工、劣质工作的,甲方有权给予奖励和处罚。

            2、甲方有权根据工作需要和规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理。

            3、甲方有权对乙方实行严格管理,并适时调整乙方的工作岗位(工种)。

            4、甲方应保护乙方的合法权益,按合同约定付给乙方劳务报酬。

            5、甲方应合理安排乙方工作和食宿,负责境外纪律,业务技术、劳动安全、卫生的教育和培训等。

            6、甲方应为乙方办理出国劳务工人员意外伤害保险。

            7、甲方负责乙方每月的伙食及住宿。

            乙方的权利和义务:

            l、乙方在境外工作期间必须热爱祖国,遵守外事礼仪,不得有损国家和甲方声誉及利益的行为。

            2、乙方在务工期间应严格遵守甲方的各项规定,服从甲方人员的管理和工作安排。

            3、乙方必须遵守甲方的各项规章制度,履行建筑劳务岗位职责。

            4、乙方施工质量应符合有关规范和技术标准。

            5、乙方进入施工现场前应自觉接受岗前培训,并取得培训合格证书。

            6、乙方有遵照本合同约定足额获取劳动报酬的权利。

            7、乙方在务工期间有获得身体意外伤害保险的权利,享有工伤保险待遇。

            8、乙方有保护甲方提供的一切公共设沲及机械设备的义务,如乙方变卖或故意损坏,必须无条件接受甲方的'处罚,并承担经济赔偿责任。

            第五条 合同的变更

            双方协商一致,方可变更合同有关内容,变更后的合同或合同附件经双方签字生效,本合同对变更另有规定的,从其规定。

            第六条 合同的终止和解除

            发生下列情形之一,本合同终止。

            l、本合同期满的;

            2、双方约定的终止条件出现的;

            3、甲方破产,解散或者被解散的;

            4、乙方因病(伤)丧失劳动能力不能适应岗位工作或者死亡的;

            5、由于天灾、战争、政治事件等不可抗拒的原因。

            有下列情况之一的,甲方可以提前解除合同:

            1、乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的;

            2、乙方严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

            3、乙方因涉嫌违法犯罪被限制人身自由的;

            4、乙方不具备工种操作技能,不能胜任甲方安排的工作;

            5、乙方聚众闹事、参加或组织罢工,或参加任何非法和邪教组织及其活动的;

            6、乙方参与其他公司或组织经营活动的;

            7、乙方未经甲方同意擅自以本人或他人名义在银行、供货商、分包商等处开设帐户的:

            8、劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化(包括但不限于工程业务减少或终止,汇率变化等),致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳务合同达成协议的;

            9、法律、法规规定的其他情形。

            甲方有下列情况之一,乙方可以解除合同:

            l、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

            2、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;

            3、甲方工作条件和卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

            本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕。

            笫七条 特别规定

            1、乙方出国购买机票的费用由甲方承担。

            2、乙方到 印度尼西亚 国家从事劳务合同期间,不享受回国探亲假。如遇特殊原因,工作满八个月以上,经甲方负责人同意可以回国,往返机票等费用均由甲方承担,

            回国期间不享受劳动报酬。

            3、如因乙方原因导致不能履行本合同或境外工作不满一年,往返机票由乙方承担。满一年甲方报销机票,合同期满往返机票由甲方承担。

            4、经医生证明乙方因疾病缺勤不发工资(工伤除外);

            5、甲方负责为乙方办理境外签证,工作证等必要手续,出国时的体检、公证货等由甲方承担。

            6、在境外期间,乙方护照由甲方统一保管,本合同期满甲方收回或取消乙方的工作证和签证。

            7、乙方出境后或在工作期间如有叛逃,取消一切报酬并移送司法部门处理。家属向甲方赔偿人民币20万元经济损失。

            8、因乙方原因导致本劳务合同解除的,全部费用由乙方自行承担。

            第八条 违约责任

            甲方违约:

            1、甲方提前解除本合同,往返机票由甲方承担。

            2、甲方违约承担违约金7200元人民币。

            乙方违约:

            l、乙方违约解除本合同,往返机票开支由乙方承担,乙方违约承担违约金7200元人民币;乙方违约承担护照签证费18000元。

            2、乙方如自行转移工作单位,扣除所有工资报酬,并向甲方赔偿10万元人民币。

            3、因乙方违约造成甲方的实际损失由乙方赔偿。

            第九条 劳保用品与医疗保险

            1、甲方为乙方提供劳保用品,如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全带等。

            2、甲方为乙方办理境外期间人身意外伤害保险,保险费用由甲方承担。

            3、乙方在境外劳务中发生工伤,医疗费由甲方支付,治疗期间劳动报酬不变,如经治疗不能再履行合同时,按照中国工伤标准作出一次性处理。

            4、因公发生的交通、住房、水电、卧具费由甲方承担,其它生活用品由乙方承担。

            第十条 其它事项

            1、双方履行本合同发生争议应协商解决,协商不成可向西安 市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可向 西安 市人民法院提起诉讼。

            2、本合同经乙方出具承诺和家属出具保证书,经本人签字后生效,受法律保护。《家属保证书》和《承诺书》为本合同重要组成部分,并具有同等法律效力。

            第十二条 法律适用

            l、本合同适用中华人民共和国法律、法规。

            2、本合同一式叁份,甲、乙双方及甲方驻外项目部各执一份。

            甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):

            年 月 日 年 月 日

          工作协议书 篇7

            原辅材料分为A类(主材)和B类(辅材)、供应商由其所在地点分为本地供应商、外地供应商。 一、到货频次:

            Ⅰ:A类(主材)

            外地

            1、铝杆:根据生产量不断增加,平均每周到5—6次;

            2、铜包铝母线:根据订单缓急程度:每周到货不超过两次;

            3、油漆(面漆、1730、1738):每月到货不超过两次;

            4、线轴(含PT-25、-60、-200常规):每周到一次,特殊规格根据订单执行;

            5、拉丝油:按生产,每月到货不超过一次;

            本地

            1、油漆(如966):拟每周到货一次; 2、线轴(常规):每周到货不超过两次;

            Ⅱ:B类(辅材)

            外地:

            1、包装品(缠绕膜、汽泡膜等)每月到货一次;彩腰封半年到一次;

            2、标签、印刷品:每月到货不超过一次;

            本地

            1、包装品

            常规格围裙、垫板、托盘等:每周到货不超过两次,第一次集中到大量,第二次为补充; 非常规包装物:需提前一周订货的每周到货一次,临时急购:作为补充;

            2、临时采购配件(变频器、镀锌盘等)根据订单时间到货。

            二、具体到货时间:每周一至周六AM9:00——11:30正常到货,周日不安排到货;

            三、安全库存数

            常规格生产用原材料:

            铝杆——30吨;油漆——6吨、线轴(PT25、60)——1000只、拉丝油——5吨、木托(垫板、腰封、围裙)——50件、缠绕膜——15卷、入库用标签纸——10卷、汽泡膜——500片、 常规易耗生产辅料、配件:备2套或更换一台机所需量;

            注:1、以上内容为常规消耗材料、而非常规、临时加订、因节假日、原料价格有波动屯货的除外。

            2、若有生产、销售有计划外物资(如不常用油漆、因新开机而突然增量的线轴、回收线轴、纸筒),望能提前通知。

            3、请仓库每天检查物料状况和物控需求,以便我们配合调整合理库存。

            常规原辅材料进厂流转程序规范

            为保证各部门能合理安排人员、时间,科学统筹地完成工作,现就采购原辅材料进厂验货、入库程序制定以下规范。

            一、采购员根据合同约定的到货时间,在物资到厂前一天填写《到货通知单》,节假日需集中备货的,必须提前2天书面通知。该通知单由财务部、仓储部签收确认。

            二、常规原辅材料到货时间为每周一至周六的上午9:00——11:30之间,提前或超出时间段均不作收货处理(不含零星采购、临时急购除外)。

            三、由采购部控制物资的到货频次,拟按《采购部物料到货控制计划》中规定执行。

            四、按规范验货,采购在通知单中应注明验收入库单位(重量、或个数)。

          工作协议书 篇8

            甲方:

            乙方:

            甲乙双方本着平等协作、互惠互利、共同发展的原则,在塞拉利昂从事的合作事宜,经过双方友好协商,达成如下协议:

            一. 项目所在国:塞拉利昂

            二. 合作方式

            甲乙双方同意,就在塞拉利昂的当地的项目乙方与甲方进行独家合作,即:甲方全权负责在塞拉利昂进行市场及项目开发的活动,并按乙方能力,授权相应项目给乙方,乙方负责执行项目。除有另外的协议,乙方不得以任何形式在塞拉利昂进行开拓市场、项目开发及相应的经济贸易活。 “乙方”收到塞拉利昂任何客户有关“项目、产品等”的咨询,均应交给甲方。

            三. 双方分工

            根据目前项目进展情况,双方同意共享并及时沟通项目信息,共同努力作好各方面工作。甲方重点作好塞拉利昂相关政府、关系人的工作;乙方重点作好乙方内部各项目单位组织和协调工作,尤其是技术方面的交流。

            四. 保密

            双方同意此合作协议保密,任何一方不得向第三方泄漏双方的合作意向。

            五. 其它

            未尽事宜,双方随时沟通协商,签订补充协议。

            本协议经双方代表签字,并加盖公章后生效。

            甲方: 乙方:

            代表: 代表:

          工作协议书 篇9

            甲方:_________

            乙方:_________

            为发挥教学与科研部门各自的优势,提高教学科研水平,双方在平等、自愿的基础上达成以下友好交流与合作协议:

            一、甲方定期或不定期聘请乙方研究人员举办学术讲座、专题报告,介绍学术研究和学科发展动态。

            甲方为乙方提供如下条件:

            1._________。

            2._________。

            二、乙方为甲方提供如下条件:

            1._________。

            2._________。

            三、双方根据情况定期或不定期开展学术交流与研讨活动;双方组织的有关学术会议优先邀请对方参加。

            四、举办

            学术讲座、专题报告或组织学术交流活动等的有关费用由双方协议解决。

            五、甲乙双方建立领导人定期协商机制,就本年度合作事宜进行磋商,磋商每年一次,地点轮换。双方实行联络员制度,甲方由_________作为联络员,乙方由_________作为联络员,负责日常合作事宜的沟通与落实。

            六、本协议自双方签字盖章之日起生效。

            七、本协议有效期为_________年,协议期满后,双方如需继续合作,可续签协议。

            八、未尽事宜,双方协商解决。

            九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

            甲方(盖章):_________

            乙方(盖章):_________

            法定代表人(签字):_________

            法定代表人(签字):_________

            _________年____月____日

            _________年____月____日

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